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	<title>PodCasting Brasil » Seres Humanos de Negócios</title>
	
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	<pubDate>Wed, 19 Nov 2008 21:08:38 +0000</pubDate>
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		<itunes:subtitle>com José Ernesto Bologna</itunes:subtitle>
		<itunes:summary>Na série Seres Humanos de Negócios, o psicólogo e consultor de empresas José Ernesto Bologna aborda como podemos manter os valores humanos fazendo negócios em uma cultura em que a excelência, o pragmatismo e a competição nos desafiam constantemente.</itunes:summary>
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		<title>Ampliação de consciência e espiritualidade</title>
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		<pubDate>Mon, 27 Nov 2006 15:21:30 +0000</pubDate>
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		<description><![CDATA[Na segunda etapa da série “Seres Humanos de Negócios”, o psicológo e consultor de empresas José Ernesto Bologna abre espaço para entrevistas que trazem a contribuição das Ciências Humanas ao mundo corporativo. No 24º programa da série, Bologna conversa com a  Dra. Vera Helena Camará de Azevedo e Souza, que aborda questões convergentes sob [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img src="http://www.podbr.com/data/images/shn/vera_helena.jpg" alt="vera_helena.jpg" title="vera_helena.jpg" align="right" width="132" height="173" hspace="5" border="0" />Na segunda etapa da série <strong>“Seres Humanos de Negócios”</strong>, o psicológo e consultor de empresas <strong>José Ernesto Bologna</strong> abre espaço para entrevistas que trazem a contribuição das Ciências Humanas ao mundo corporativo. No 24º programa da série, Bologna conversa com a  <strong><font size=" 2">Dra. Vera Helena Camará de Azevedo e Souza</font></strong>, que aborda questões convergentes sob o ponto de vista da religiosidade e da Psicologia. Entre outros pontos, a psicóloga e psicoterapeuta fala sobre a internalização da consciência, o uso do tempo e a quebra de um paradigma: de que a espiritualidade seja desligada de uma realidade objetiva e prática.</p>
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		<itunes:subtitle>Na segunda etapa da serie ldquo;Seres Humanos de Negociosrdquo;, o psicologo e consultor de empresas Jose Ernesto Bologna abre espac;o para entrevistas que trazem a ...</itunes:subtitle>
		<itunes:summary>Na segunda etapa da serie ldquo;Seres Humanos de Negociosrdquo;, o psicologo e consultor de empresas Jose Ernesto Bologna abre espac;o para entrevistas que trazem a contribuic;a;o das Ciencias Humanas ao mundo corporativo. No 24ordm; programa da serie, Bologna conversa com a  Dra. Vera Helena Camara de Azevedo e Souza, que aborda questo;es convergentes sob o ponto de vista da religiosidade e da Psicologia. Entre outros pontos, a psicologa e psicoterapeuta fala sobre a internalizac;a;o da consciencia, o uso do tempo e a quebra de um paradigma: de que a espiritualidade seja desligada de uma realidade objetiva e pratica.</itunes:summary>
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		<title>Feminino e plural: O Papel da Mulher Pós-Moderna</title>
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		<pubDate>Mon, 06 Nov 2006 12:24:49 +0000</pubDate>
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		<description><![CDATA[As mudanças sociais ocorridas no século 20, em especial, as alterações da estrutura da família nuclear e suas consqüências são o tema da entrevista de   José Ernesto Bologna com a dra. Vera Maluf, psicóloga e mestra em Psicologia Clínica pela PUC de São Paulo.]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img src="http://www.podbr.com/data/images/shn/vera_maluf.jpg" alt="vera_maluf.jpg" title="vera_maluf.jpg" align="right" width="158" height="163" hspace="5" border="0" />As mudanças sociais ocorridas no século 20, em especial, as alterações da estrutura da família nuclear e suas consqüências são o tema da entrevista de <strong>José Ernesto Bologna</strong> com a <strong>Dra. Vera Maluf</strong>, psicóloga e mestra em Psicologia Clínica pela PUC de São Paulo. Em mais uma reflexão dentro da série <strong>&#8220;Seres Humanos de Negócios&#8221;</strong>, a membro do Comitê de Psicologia da Sociedade Brasileira de Reprodução Humana comenta as modificações significativas e revolucionárias, ocorridas sobretudo nas décadas de 1960 e 1970, das mulheres sobre elas mesmas e também do mundo sobre elas. A quebra do <strong>papel da mulher-esposa-mãe</strong> e da <strong>estrutura da família nuclear</strong> são alguns dos temas que ganham espaço no esclarecedor bate-papo entre os psicológos José Ernesto Bologna e Vera Maluf em mais um programa da série &#8220;Seres Humanos de Negócios&#8221;.</p>
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		<itunes:subtitle>As mudanc;as sociais ocorridas no seculo 20, em especial, as alterac;o;es da estrutura da familia nuclear e suas consqu;encias sa;o o tema da entrevista de ...</itunes:subtitle>
		<itunes:summary>As mudanc;as sociais ocorridas no seculo 20, em especial, as alterac;o;es da estrutura da familia nuclear e suas consqu;encias sa;o o tema da entrevista de Jose Ernesto Bologna com a Dra. Vera Maluf, psicologa e mestra em Psicologia Clinica pela PUC de Sa;o Paulo. Em mais uma reflexa;o dentro da serie "Seres Humanos de Negocios", a membro do Comite de Psicologia da Sociedade Brasileira de Reproduc;a;o Humana comenta as modificac;o;es significativas e revolucionarias, ocorridas sobretudo nas decadas de 1960 e 1970, das mulheres sobre elas mesmas e tambem do mundo sobre elas. A quebra do papel da mulher-esposa-ma;e e da estrutura da familia nuclear sa;o alguns dos temas que ganham espac;o no esclarecedor bate-papo entre os psicologos Jose Ernesto Bologna e Vera Maluf em mais um programa da serie "Seres Humanos de Negocios".
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		<title>Desafios da Educação</title>
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		<pubDate>Tue, 10 Oct 2006 12:36:50 +0000</pubDate>
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		<description><![CDATA[Após uma bem-sucedida carreira no mercado financeiro, com destaque para a sua trajetória no Banco Garantia, Claudio Haddad tem se dedicado ao setor educacional desde 1999. O ex-diretor do Banco Central ocupa, atualmente, o cargo de presidente do IBMEC-São Paulo, instituição de ponta que vem formando, economistas e administradores sob uma ótica mais humanista. Engenheiro e doutor em Economia, Claudio Haddad é o entrevistado de José Ernesto Bologna na série “Seres Humanos de Negócios”. Na conversa com o psicólogo e consultor de empresas, Haddad fala sobre as limitações culturais e os potenciais do país em tempos de globalização. Comenta, ainda, sobre as reformas que são necessárias ao Brasil, em especial ao papel do Estado na Educação.]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img src="http://www.podbr.com/data/images/shn/claudio_haddad1.jpg" alt="claudio_haddad1.jpg" title="claudio_haddad1.jpg" align="right" width="163" height="159" hspace="5" border="0" />Após uma bem-sucedida carreira no mercado financeiro, com destaque para a sua trajetória no Banco Garantia, <strong>Claudio Haddad</strong> tem se dedicado ao setor educacional desde 1999. O ex-diretor do Banco Central ocupa, atualmente, o cargo de presidente do IBMEC-São Paulo, instituição de ponta que vem formando, economistas e administradores sob uma ótica mais humanista. Engenheiro e doutor em Economia, Claudio Haddad é o entrevistado de <strong>José Ernesto Bologna</strong> na série <strong>“Seres Humanos de Negócios”</strong>. Na conversa com o psicólogo e consultor de empresas, Haddad fala sobre as <strong>limitações culturais</strong> e os <strong>potenciais do país</strong> <strong>em tempos de globalização</strong>. Comenta, ainda, sobre as <strong>reformas</strong> que são necessárias ao Brasil, em especial ao <strong>papel do Estado na Educação</strong>.</p>
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		<itunes:subtitle>Apos uma bem-sucedida carreira no mercado financeiro, com destaque para a sua trajetoria no Banco Garantia, Claudio Haddad tem se dedicado ao setor educacional desde ...</itunes:subtitle>
		<itunes:summary>Apos uma bem-sucedida carreira no mercado financeiro, com destaque para a sua trajetoria no Banco Garantia, Claudio Haddad tem se dedicado ao setor educacional desde 1999. O ex-diretor do Banco Central ocupa, atualmente, o cargo de presidente do IBMEC-Sa;o Paulo, instituic;a;o de ponta que vem formando, economistas e administradores sob uma otica mais humanista. Engenheiro e doutor em Economia, Claudio Haddad e o entrevistado de Jose Ernesto Bologna na serie ldquo;Seres Humanos de Negociosrdquo;. Na conversa com o psicologo e consultor de empresas, Haddad fala sobre as limitac;o;es culturais e os potenciais do pais em tempos de globalizac;a;o. Comenta, ainda, sobre as reformas que sa;o necessarias ao Brasil, em especial ao papel do Estado na Educac;a;o.</itunes:summary>
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		<title>Educação e Negócios</title>
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		<pubDate>Mon, 02 Oct 2006 18:06:12 +0000</pubDate>
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		<category><![CDATA[Entrevistas]]></category>

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		<description><![CDATA[A transferência de conhecimentos do mundo corporativo para o mundo educacional. O empresário de Educação Eduardo Wurzmann, da Veris Educacional - que engloba o IBTA (Instituto Brasileiro de Tecnologia Avançada) e o IBMEC - conversa com o psicólogo José Ernesto Bologna sobre o conceito de negócios na Educação. Em mais um programa da série &#8220;Seres [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img src="http://www.podbr.com/data/images/shn/eduardo_wurzmann.jpg" alt="eduardo_wurzmann.jpg" title="eduardo_wurzmann.jpg" align="right" width="158" height="157" hspace="5" border="0" />A transferência de conhecimentos do mundo corporativo para o mundo educacional. O empresário de Educação <strong>Eduardo Wurzmann</strong>, da <strong>Veris Educacional</strong> - que engloba o <strong>IBTA</strong> (Instituto Brasileiro de Tecnologia Avançada) e o <strong>IBMEC</strong> - conversa com o psicólogo <strong>José Ernesto Bologna</strong> sobre o conceito de <strong>negócios na Educação</strong>. Em mais um programa da série <strong>&#8220;Seres Humanos de Negócios&#8221;</strong>, Wurzmann fala em que condições deve - e pode - acontecer essa transferência de saberes. O economista e educador comenta, também, o papel de tecnólogos e bacháreis, as mudanças nos conceitos de Educação e a efetividade de conhecimentos. Na entrevista concedida a José Ernesto Bologna, Eduardo Wurzmann aborda, ainda, temas polêmicos como o ritmo dos avanços e a presença estrangeira no sistema educacional brasileiro.</p>
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		<itunes:subtitle>A transferencia de conhecimentos do mundo corporativo para o mundo educacional. O empresario de Educac;a;o Eduardo Wurzmann, da Veris Educacional - que engloba o IBTA ...</itunes:subtitle>
		<itunes:summary>A transferencia de conhecimentos do mundo corporativo para o mundo educacional. O empresario de Educac;a;o Eduardo Wurzmann, da Veris Educacional - que engloba o IBTA (Instituto Brasileiro de Tecnologia Avanc;ada) e o IBMEC - conversa com o psicologo Jose Ernesto Bologna sobre o conceito de negocios na Educac;a;o. Em mais um programa da serie "Seres Humanos de Negocios", Wurzmann fala em que condic;o;es deve - e pode - acontecer essa transferencia de saberes. O economista e educador comenta, tambem, o papel de tecnologos e bachareis, as mudanc;as nos conceitos de Educac;a;o e a efetividade de conhecimentos. Na entrevista concedida a Jose Ernesto Bologna, Eduardo Wurzmann aborda, ainda, temas polemicos como o ritmo dos avanc;os e a presenc;a estrangeira no sistema educacional brasileiro.
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		<title>Somatória de prática e reflexão</title>
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		<pubDate>Tue, 26 Sep 2006 15:37:29 +0000</pubDate>
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		<description><![CDATA[No Brasil, a legitimidade da negociação passa primeiro pela prova de que somos honestos. No entanto, essa representa uma das muitas dificuldades que enfrentamos no processo de negociação por aqui. Os interesses, a racionalidade, a base conceitual, os conflitos trabalhistas e as múltiplas alternativas criadas no desenvolvimento da negociação são debatidos no vigésimo programa da [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img src="http://www.podbr.com/data/images/shn/patrocinio.jpg" alt="patrocinio.jpg" title="patrocinio.jpg" align="right" width="158" height="198" hspace="5" border="0" />No Brasil, a legitimidade da negociação passa primeiro pela prova de que somos honestos. No entanto, essa representa uma das muitas dificuldades que enfrentamos no processo de negociação por aqui. Os <strong>interesses</strong>, a <strong>racionalidade</strong>, a <strong>base conceitual</strong>, os <strong>conflitos trabalhistas</strong> e as múltiplas alternativas criadas no <strong>desenvolvimento da negociação</strong> são debatidos no vigésimo programa da série <strong>“Seres Humanos de Negócios”</strong>. <strong>José Ernesto Bologna</strong> entrevista o <strong>consultor de negócios</strong> <strong>José Camarinha Patrocínio</strong>. Mais conhecido como Patrô, o professor de Negociação de Universidades como a USP e a Federal do Rio, explica as razões pelas quais o negócio é uma prática que pressupõe reflexão.</p>
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		<itunes:subtitle>No Brasil, a legitimidade da negociac;a;o passa primeiro pela prova de que somos honestos. No entanto, essa representa uma das muitas dificuldades que enfrentamos no ...</itunes:subtitle>
		<itunes:summary>No Brasil, a legitimidade da negociac;a;o passa primeiro pela prova de que somos honestos. No entanto, essa representa uma das muitas dificuldades que enfrentamos no processo de negociac;a;o por aqui. Os interesses, a racionalidade, a base conceitual, os conflitos trabalhistas e as multiplas alternativas criadas no desenvolvimento da negociac;a;o sa;o debatidos no vigesimo programa da serie ldquo;Seres Humanos de Negociosrdquo;. Jose Ernesto Bologna entrevista o consultor de negocios Jose Camarinha Patrocinio. Mais conhecido como Patro, o professor de Negociac;a;o de Universidades como a USP e a Federal do Rio, explica as razo;es pelas quais o negocio e uma pratica que pressupo;e reflexa;o.</itunes:summary>
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		<title>Brasilidade nos negócios</title>
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		<pubDate>Thu, 21 Sep 2006 16:32:21 +0000</pubDate>
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		<description><![CDATA[Com a proposta de construir empresas brasileiras bem-sucedidas, também em dimensões internacionais, Marcelo Araújo migrou da gigante petroleira Shell para importantes companhias nacionais. Após uma trajetória de êxito pela Natura e CSN, o executivo chegou ao grupo Camargo Corrêa, em que é membro do conselho de administração e responsável pelas estratégias de negócios do grupo, [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img src="http://www.podbr.com/data/images/shn/marcelo_araujo.jpg" alt="marcelo_araujo.jpg" title="marcelo_araujo.jpg" align="right" width="158" height="205" hspace="5" border="0" />Com a proposta de construir empresas brasileiras bem-sucedidas, também em dimensões internacionais, <strong>Marcelo Araújo</strong> migrou da gigante petroleira Shell para importantes companhias nacionais. Após uma trajetória de êxito pela Natura e CSN, o executivo chegou ao <strong>grupo Camargo Corrêa</strong>, em que é membro do conselho de administração e responsável pelas estratégias de negócios do grupo, particularmente nas áreas têxtil, de calçados, metal e serviços. Em mais uma entrevista dentro da série <strong>&#8220;Seres Humanos de Negócios&#8221;</strong>, o psicológo e consultor de empresas <strong>José Ernesto Bologna</strong> conversa com Marcelo Araújo sobre as <strong>particularidades da construção de companhias nacionais de dimensão internacional</strong> e <strong>sobre o</strong> <strong>país como cenário de uma multifacetada cultura de negócios</strong>.</p>
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		<itunes:subtitle>Com a proposta de construir empresas brasileiras bem-sucedidas, tambem em dimenso;es internacionais, Marcelo Araujo migrou da gigante petroleira Shell para importantes companhias nacionais. Apos uma ...</itunes:subtitle>
		<itunes:summary>Com a proposta de construir empresas brasileiras bem-sucedidas, tambem em dimenso;es internacionais, Marcelo Araujo migrou da gigante petroleira Shell para importantes companhias nacionais. Apos uma trajetoria de exito pela Natura e CSN, o executivo chegou ao grupo Camargo Correa, em que e membro do conselho de administrac;a;o e responsavel pelas estrategias de negocios do grupo, particularmente nas areas textil, de calc;ados, metal e servic;os. Em mais uma entrevista dentro da serie "Seres Humanos de Negocios", o psicologo e consultor de empresas Jose Ernesto Bologna conversa com Marcelo Araujo sobre as particularidades da construc;a;o de companhias nacionais de dimensa;o internacional e sobre o pais como cenario de uma multifacetada cultura de negocios.</itunes:summary>
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		<itunes:author>PodCasting Brasil</itunes:author>
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		<title>Desafios da identidade corporativa</title>
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		<pubDate>Wed, 13 Sep 2006 14:19:52 +0000</pubDate>
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		<description><![CDATA[Globalizantes e globalizados, as vantagens da mundialização, o predomínio das políticas corporativas internacionais, o papel das organizações na vida contemporânea, a formação e a sucessão de líderes em instituições multinacionais atuantes no mercado brasileiro. Esses são alguns dos pontos de destaque no bate-papo entre José Ernesto Bologna e Luiz Fernando Giorgi, da LFG Consultoria, sobre [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img src="http://www.podbr.com/data/images/shn/luiz_fernando_giorgi_pb.jpg" alt="luiz_fernando_giorgi_pb.jpg" title="luiz_fernando_giorgi_pb.jpg" align="right" width="158" height="162" hspace="5" border="0" /><strong>Globalizantes e globalizados</strong>, as <strong>vantagens da mundialização</strong>, o predomínio das <strong>políticas corporativas internacionais</strong>, o <strong>papel das organizações</strong> na vida contemporânea, a <strong>formação</strong> e a <strong>sucessão de líderes</strong> em instituições multinacionais atuantes no mercado brasileiro. Esses são alguns dos pontos de destaque no bate-papo entre <strong>José Ernesto Bologna</strong> e <strong>Luiz Fernando Giorgi</strong>, da <strong>LFG Consultoria</strong>, sobre cultura de negócios e cultura social. O questionamento a respeito dos desafios da identidade das empresas é o fio condutor dessa enriquecedora conversa de Bologna e Giorgi dentro da série &#8220;Seres Humanos de Negócios&#8221;.</p>
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		<itunes:subtitle>Globalizantes e globalizados, as vantagens da mundializac;a;o, o predominio das politicas corporativas internacionais, o papel das organizac;o;es na vida contemporanea, a formac;a;o e a sucessa;o ...</itunes:subtitle>
		<itunes:summary>Globalizantes e globalizados, as vantagens da mundializac;a;o, o predominio das politicas corporativas internacionais, o papel das organizac;o;es na vida contemporanea, a formac;a;o e a sucessa;o de lideres em instituic;o;es multinacionais atuantes no mercado brasileiro. Esses sa;o alguns dos pontos de destaque no bate-papo entre Jose Ernesto Bologna e Luiz Fernando Giorgi, da LFG Consultoria, sobre cultura de negocios e cultura social. O questionamento a respeito dos desafios da identidade das empresas e o fio condutor dessa enriquecedora conversa de Bologna e Giorgi dentro da serie "Seres Humanos de Negocios".</itunes:summary>
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		<title>Subjetividade &amp; Objetividade</title>
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		<pubDate>Mon, 04 Sep 2006 13:56:51 +0000</pubDate>
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		<description><![CDATA[Em entrevista a José Ernesto Bologna, o vice-presidente mundial de software da IBM, o brasileiro João Pedro Perez, aborda temas como a importância do humanismo na formação tecnológica e a velocidade da construção do conhecimento. No décimo sétimo programa da série “Seres Humanos de Negócios”, o executivo da IBM fala, ainda, sobre a melhora de [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img src="http://www.podbr.com/data/images/shn/joao_perez.jpg" alt="joao_perez.jpg" title="joao_perez.jpg" align="right" width="158" height="206" hspace="5" border="0" />Em entrevista a <strong>José Ernesto Bologna</strong>, o <strong>vice-presidente mundial de software da IBM</strong>, o brasileiro <strong>João Pedro Perez</strong>, aborda temas como a importância do humanismo na formação tecnológica e a velocidade da construção do conhecimento. No décimo sétimo programa da série “Seres Humanos de Negócios”, o executivo da IBM fala, ainda, sobre a <strong>melhora de resultados</strong> com a <strong>introdução de subjetividade</strong> no mundo corporativo. No bate-papo com o psicólogo José Ernesto Bologna, Perez comenta também sobre as vantagens do  redimensionamento do RH dentro das corporações.</p>
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		<itunes:summary>Em entrevista a Jose Ernesto Bologna, o vice-presidente mundial de software da IBM, o brasileiro Joa;o Pedro Perez, aborda temas como a importancia do humanismo na formac;a;o tecnologica e a velocidade da construc;a;o do conhecimento. No decimo setimo programa da serie ldquo;Seres Humanos de Negociosrdquo;, o executivo da IBM fala, ainda, sobre a melhora de resultados com a introduc;a;o de subjetividade no mundo corporativo. No bate-papo com o psicologo Jose Ernesto Bologna, Perez comenta tambem sobre as vantagens do  redimensionamento do RH dentro das corporac;o;es.</itunes:summary>
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		<title>Humanização das relações</title>
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		<pubDate>Mon, 28 Aug 2006 18:19:32 +0000</pubDate>
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		<description><![CDATA[Na terceira entrevista da nova etapa da série “Seres Humanos de Negócios”, o consultor de empresas e psicólogo José Ernesto Bologna conversa com Carlos Ferreira, vice-presidente da Vertical de Finanças da Oracle América Latina. No  bate-papo exclusivo, Carlos Ferreira comenta sobre o perfil do profissional no segmento da Tecnologia da Informação. O executivo aborda, [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img src="http://www.podbr.com/data/images/shn/carlos_ferreira.jpg" alt="carlos_ferreira.jpg" title="carlos_ferreira.jpg" align="right" width="158" height="209" hspace="5" border="0" />Na terceira entrevista da nova etapa da série “Seres Humanos de Negócios”, o consultor de empresas e psicólogo <strong>José Ernesto Bologna</strong> conversa com <strong>Carlos Ferreira</strong>, <strong>vice-presidente da Vertical de Finanças da Oracle América Latina</strong>. No  bate-papo exclusivo, Carlos Ferreira comenta sobre o perfil do profissional no segmento da Tecnologia da Informação. O executivo aborda, também, as mudanças ocorridas neste setor no decorrer dos últimos quinze anos; aspectos que impactaram fortemente os profissionais de TI e sua relação com outras pessoas, com suas empresas e também com os clientes.</p>
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		<itunes:summary>Na terceira entrevista da nova etapa da serie ldquo;Seres Humanos de Negociosrdquo;, o consultor de empresas e psicologo Jose Ernesto Bologna conversa com Carlos Ferreira, vice-presidente da Vertical de Financ;as da Oracle America Latina. No  bate-papo exclusivo, Carlos Ferreira comenta sobre o perfil do profissional no segmento da Tecnologia da Informac;a;o. O executivo aborda, tambem, as mudanc;as ocorridas neste setor no decorrer dos ultimos quinze anos; aspectos que impactaram fortemente os profissionais de TI e sua relac;a;o com outras pessoas, com suas empresas e tambem com os clientes.</itunes:summary>
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		<title>Desenvolvimento econômico e humano</title>
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		<pubDate>Mon, 21 Aug 2006 20:50:04 +0000</pubDate>
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		<category><![CDATA[Entrevistas]]></category>

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		<description><![CDATA[O Brasil é uma das principais economias do mundo, porém apresenta um hiato em relação ao capital humano. E a educação é apontada por Sérgio Rodrigues, presidente da Tata Consultancy Services Brasil, como a principal ferramenta para a inclusão econômica e social no país. Em bate-papo exclusivo com o consultor José Ernesto Bologna, Sérgio Rodrigues [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img src="http://www.podbr.com/data/images/shn/sergio_rodrigues.jpg" alt="sergio_rodrigues.jpg" title="sergio_rodrigues.jpg" align="right" width="158" height="233" hspace="5" border="0" />O Brasil é uma das principais economias do mundo, porém apresenta um hiato em relação ao capital humano. E a educação é apontada por <strong>Sérgio Rodrigues, presidente da Tata Consultancy Services Brasil</strong>, como a principal ferramenta para a inclusão econômica e social no país. Em bate-papo exclusivo com o consultor <strong>José Ernesto Bologna</strong>, Sérgio Rodrigues aborda, também, a aplicação real do conhecimento na vida profissional. Na entrevista que integra a nova fase da série “Seres Humanos de Negócios”, o executivo comenta, ainda, como os líderes podem se tornar construtores de cultura social no Brasil contemporâneo.</p>
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		<itunes:subtitle>O Brasil e uma das principais economias do mundo, porem apresenta um hiato em relac;a;o ao capital humano. E a educac;a;o e apontada por Sergio ...</itunes:subtitle>
		<itunes:summary>O Brasil e uma das principais economias do mundo, porem apresenta um hiato em relac;a;o ao capital humano. E a educac;a;o e apontada por Sergio Rodrigues, presidente da Tata Consultancy Services Brasil, como a principal ferramenta para a inclusa;o economica e social no pais. Em bate-papo exclusivo com o consultor Jose Ernesto Bologna, Sergio Rodrigues aborda, tambem, a aplicac;a;o real do conhecimento na vida profissional. Na entrevista que integra a nova fase da serie ldquo;Seres Humanos de Negociosrdquo;, o executivo comenta, ainda, como os lideres podem se tornar construtores de cultura social no Brasil contemporaneo.</itunes:summary>
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		<itunes:author>PodCasting Brasil</itunes:author>
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		<title>Esmiuçando a Psicologia Evolutiva</title>
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		<pubDate>Mon, 14 Aug 2006 14:27:53 +0000</pubDate>
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		<description><![CDATA[Na nova etapa da série “Seres Humanos de Negócios”, o psicólogo e administrador de empresas José Ernesto Bologna traz convidados para contribuírem no processo de compreensão do indivíduo sob o ponto de vista da administração de negócios e da cultura organizacional. O professor Carlos Eduardo Lacaz, especialista em Psicologia Evolutiva, é o primeiro entrevistado da [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img src="http://www.podbr.com/data/images/shn/lacaz.jpg" alt="lacaz.jpg" title="lacaz.jpg" align="right" width="158" height="162" hspace="5" border="0" />Na nova etapa da série “Seres Humanos de Negócios”, o psicólogo e administrador de empresas <strong>José Ernesto Bologna</strong> traz <strong>convidados</strong> para contribuírem no processo de compreensão do indivíduo sob o ponto de vista da administração de negócios e da cultura organizacional. O professor <strong>Carlos Eduardo Lacaz</strong>, <strong>especialista em Psicologia Evolutiva</strong>, é o primeiro entrevistado da série. Lacaz, psicólogo e consultor na área de desenvolvimento humano, conversa com José Ernesto Bologna sobre o comportamento humano com base em <strong>Ciências Cognitivas</strong>, <strong>Neurociências</strong> e estudos da <strong>Genética Molecular</strong>.</p>
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		<itunes:summary>Na nova etapa da serie ldquo;Seres Humanos de Negociosrdquo;, o psicologo e administrador de empresas Jose Ernesto Bologna traz convidados para contribuirem no processo de compreensa;o do individuo sob o ponto de vista da administrac;a;o de negocios e da cultura organizacional. O professor Carlos Eduardo Lacaz, especialista em Psicologia Evolutiva, e o primeiro entrevistado da serie. Lacaz, psicologo e consultor na area de desenvolvimento humano, conversa com Jose Ernesto Bologna sobre o comportamento humano com base em Ciencias Cognitivas, Neurociencias e estudos da Genetica Molecular.</itunes:summary>
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		<title>Momento de reflexão</title>
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		<pubDate>Mon, 31 Jul 2006 17:50:31 +0000</pubDate>
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		<category><![CDATA[Entrevistas]]></category>

		<category><![CDATA[Seres Humanos de Negócios]]></category>

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		<description><![CDATA[No inesperado 13º programa da série “Seres Humanos de Negócios”, José Ernesto Bologna proporciona aos ouvintes uma pausa para fazer refletir sobre o que foi abordado na primeira fase da série. O psicólogo e administrador de empresas fala sobre Humanismo e trabalho. E delineia também como as empresas podem se tornar melhores locais para se [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img src="http://www.podbr.com/data/images/shn/bologna.jpg" alt="bologna.jpg" title="bologna.jpg" align="right" width="158" height="201" hspace="5" border="0" />No <strong>inesperado 13º programa</strong> da série “Seres Humanos de Negócios”, <strong>José Ernesto Bologna</strong> proporciona aos ouvintes uma pausa para fazer refletir sobre o que foi abordado na primeira fase da série. O psicólogo e administrador de empresas fala sobre <strong>Humanismo e trabalho</strong>. E delineia também <strong>como as empresas podem se tornar melhores locais para se trabalhar, viver e se desenvolver</strong>. O consultor comenta, ainda, como pretende ampliar o conhecimento e estimular a reflexão com a introdução de conceitos dialéticos na segunda fase da série “Seres Humanos de Negócios”.</p>
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		<itunes:subtitle>No inesperado 13ordm; programa da serie ldquo;Seres Humanos de Negociosrdquo;, Jose Ernesto Bologna proporciona aos ouvintes uma pausa para fazer refletir sobre o que foi ...</itunes:subtitle>
		<itunes:summary>No inesperado 13ordm; programa da serie ldquo;Seres Humanos de Negociosrdquo;, Jose Ernesto Bologna proporciona aos ouvintes uma pausa para fazer refletir sobre o que foi abordado na primeira fase da serie. O psicologo e administrador de empresas fala sobre Humanismo e trabalho. E delineia tambem como as empresas podem se tornar melhores locais para se trabalhar, viver e se desenvolver. O consultor comenta, ainda, como pretende ampliar o conhecimento e estimular a reflexa;o com a introduc;a;o de conceitos dialeticos na segunda fase da serie ldquo;Seres Humanos de Negociosrdquo;.</itunes:summary>
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		<itunes:author>PodCasting Brasil</itunes:author>
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		<title>Humanos e Negócios</title>
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		<pubDate>Mon, 10 Jul 2006 21:58:05 +0000</pubDate>
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		<category><![CDATA[Seres Humanos de Negócios]]></category>

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		<description><![CDATA[Justapor e não contrapor.Essa é a intenção de José Ernesto Bologna no décimo segundo programa da série &#8220;Seres Humanos de Negócios&#8221;. O psicológo e consultor de empresas fala sobre a importância da ética e da estética como aliadas do  pragmatismo no mundo dos negócios. Bologna  faz, ainda, um apanhado dos temas que foram [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img src="http://www.podbr.com/data/images/shn/negocios.jpg" alt="negocios.jpg" title="negocios.jpg" align="right" width="158" height="123" hspace="5" border="0" /><strong>Justapor</strong> e não contrapor.<br />Essa é a intenção de <strong>José Ernesto Bologna</strong> no décimo segundo programa da série &#8220;Seres Humanos de Negócios&#8221;. O psicológo e consultor de empresas fala sobre a importância da <strong>ética</strong> e da <strong>estética</strong> como aliadas do  <strong>pragmatismo</strong> no mundo dos negócios. Bologna  faz, ainda, um apanhado dos temas que foram abordados em edições anteriores.<br />O consultor alinhava pontos como a  contribuição das Psicologias para o mundo contemporâneo e corporativo, a construção do destino e a administração do tempo utilizando, de maneira proveitosa, a agenda.</p>
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		<itunes:subtitle>Justapor e na;o contrapor.Essa e a intenc;a;o de Jose Ernesto Bologna no decimo segundo programa da serie "Seres Humanos de Negocios". O psicologo e consultor ...</itunes:subtitle>
		<itunes:summary>Justapor e na;o contrapor.Essa e a intenc;a;o de Jose Ernesto Bologna no decimo segundo programa da serie "Seres Humanos de Negocios". O psicologo e consultor de empresas fala sobre a importancia da etica e da estetica como aliadas do  pragmatismo no mundo dos negocios. Bologna  faz, ainda, um apanhado dos temas que foram abordados em edic;o;es anteriores.O consultor alinhava pontos como a  contribuic;a;o das Psicologias para o mundo contemporaneo e corporativo, a construc;a;o do destino e a administrac;a;o do tempo utilizando, de maneira proveitosa, a agenda.</itunes:summary>
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		<title>O tempo e a escolha</title>
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		<pubDate>Mon, 03 Jul 2006 22:35:14 +0000</pubDate>
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		<description><![CDATA[Um dilema não restrito ao mundo dos deuses: o que fazer com o tempo.
José Ernesto Bologna parte da Mitologia grega para explicar como o homem contemporâneo lida com a sucessão das horas, dias e anos.
Além disso, o consultor de empresas revela a seus ouvintes as técnicas de agenda que utiliza com seus clientes para ajudá-los [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img width="158" hspace="5" height="142" border="0" align="right" title="chronos.jpg" alt="chronos.jpg" src="http://www.podbr.com/data/images/shn/chronos.jpg" />Um dilema não restrito ao mundo dos deuses: <strong>o que fazer com o tempo</strong>.<br />
<strong>José Ernesto Bologna</strong> parte da Mitologia grega para explicar como o homem contemporâneo lida com a sucessão das horas, dias e anos.<br />
Além disso, o consultor de empresas <strong>revela</strong> a seus ouvintes as <strong>técnicas de agenda</strong> que utiliza com seus clientes para ajudá-los a se <strong>libertarem da escravidão do tempo</strong>.</p>
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		<itunes:subtitle>Um dilema na;o restrito ao mundo dos deuses: o que fazer com o tempo.
Jose Ernesto Bologna parte da Mitologia grega para explicar como o homem ...</itunes:subtitle>
		<itunes:summary>Um dilema na;o restrito ao mundo dos deuses: o que fazer com o tempo.
Jose Ernesto Bologna parte da Mitologia grega para explicar como o homem contemporaneo lida com a sucessa;o das horas, dias e anos.
Alem disso, o consultor de empresas revela a seus ouvintes as tecnicas de agenda que utiliza com seus clientes para ajuda-los a se libertarem da escravida;o do tempo.</itunes:summary>
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		<title>No tempo da delicadeza</title>
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		<pubDate>Mon, 26 Jun 2006 22:00:00 +0000</pubDate>
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		<description><![CDATA[Na série “Seres Humanos de Negócios”, José Ernesto Bologna discute a contribuição dos humanistas para a cultura corporativa. No décimo programa da série, Bologna aborda um tema de relevância em um mercado que substituiu a Economia de Produtos pela de Serviços. O psicólogo e consultor de empresas fala sobre o excesso de violência e a falta de delicadeza no mundo contemporâneo; um período marcado pelo objetivismo excessivo e em que o mau humor está associado ao empreendedorismo ou a genialidade.]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img width="158" hspace="5" height="152" border="0" align="right" alt="delicadeza.jpg" title="delicadeza.jpg" src="http://www.podbr.com/data/images/shn/delicadeza.jpg" />Na série “Seres Humanos de Negócios”, José Ernesto Bologna discute a contribuição dos humanistas para a cultura corporativa. No décimo programa da série, Bologna aborda um tema de relevância em um mercado que substituiu a Economia de Produtos pela de Serviços. O psicólogo e consultor de empresas fala sobre o excesso de violência e a falta de delicadeza no mundo contemporâneo; um período marcado pelo objetivismo excessivo e em que o mau humor está associado ao empreendedorismo ou a genialidade.</p>
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		<itunes:subtitle>Na serie ldquo;Seres Humanos de Negociosrdquo;, Jose Ernesto Bologna discute a contribuic;a;o dos humanistas para a cultura corporativa. No decimo programa da serie, Bologna aborda ...</itunes:subtitle>
		<itunes:summary>Na serie ldquo;Seres Humanos de Negociosrdquo;, Jose Ernesto Bologna discute a contribuic;a;o dos humanistas para a cultura corporativa. No decimo programa da serie, Bologna aborda um tema de relevancia em um mercado que substituiu a Economia de Produtos pela de Servic;os. O psicologo e consultor de empresas fala sobre o excesso de violencia e a falta de delicadeza no mundo contemporaneo; um periodo marcado pelo objetivismo excessivo e em que o mau humor esta associado ao empreendedorismo ou a genialidade.</itunes:summary>
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		<title>Luzes na sombra</title>
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		<pubDate>Mon, 19 Jun 2006 22:00:00 +0000</pubDate>
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		<description><![CDATA[a série “Seres Humanos de  Negócios”, José Ernesto Bologna explana  sobre a Psicologia aplicada à Administração e às  Ciências Organizativas. No nono programa da série,  o psicólogo e consultor de empresas aborda os  sentimentos tido como socialmente negativos e que  estão presentes em todas as nossas relações, até  mesmo nas corporativas. José Ernesto Bologna  analisa as dificuldades de lidarmos com o medo, a  raiva, a inveja e o ciúme. Ele fala, ainda, sobre  as habilidades que devemos desenvolver para  enfrentar esses sentimentos difíceis.]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img width="158" hspace="5" height="131" border="0" align="right" alt="raios.jpg" title="raios.jpg" src="http://www.podbr.com/data/images/shn/raios.jpg" />Na série “Seres Humanos de  Negócios”, José Ernesto Bologna explana  sobre a Psicologia aplicada à Administração e às  Ciências Organizativas. No nono programa da série,  o psicólogo e consultor de empresas aborda os  sentimentos tido como socialmente negativos e que  estão presentes em todas as nossas relações, até  mesmo nas corporativas. José Ernesto Bologna  analisa as dificuldades de lidarmos com o medo, a  raiva, a inveja e o ciúme. Ele fala, ainda, sobre  as habilidades que devemos desenvolver para  enfrentar esses sentimentos difíceis.</p>
]]></content:encoded>
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		<itunes:subtitle>Na serie ldquo;Seres Humanos de  Negociosrdquo;, Jose Ernesto Bologna explana  sobre a Psicologia aplicada a Administrac;a;o e as  Ciencias Organizativas. No nono ...</itunes:subtitle>
		<itunes:summary>Na serie ldquo;Seres Humanos de  Negociosrdquo;, Jose Ernesto Bologna explana  sobre a Psicologia aplicada a Administrac;a;o e as  Ciencias Organizativas. No nono programa da serie,  o psicologo e consultor de empresas aborda os  sentimentos tido como socialmente negativos e que  esta;o presentes em todas as nossas relac;o;es, ate  mesmo nas corporativas. Jose Ernesto Bologna  analisa as dificuldades de lidarmos com o medo, a  raiva, a inveja e o ciume. Ele fala, ainda, sobre  as habilidades que devemos desenvolver para  enfrentar esses sentimentos dificeis.</itunes:summary>
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		<title>A pós-modernidade</title>
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		<pubDate>Mon, 12 Jun 2006 22:00:00 +0000</pubDate>
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		<description><![CDATA[O que é pós-modernidade e quais são suas relações com a modernidade? O  psicólogo e administrador de empresas, José Ernesto Bologna, se debruça sobre a natureza da pós-modernidade no oitavo programa da série Seres Humanos de Negócios. Com o objetivo de nos levar à reflexão, o consultor de empresas apresenta conceitos multidisciplinares, e originários de distintas culturas, do que é pós-moderno.]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img width="107" hspace="5" height="158" border="0" align="right" alt="posmoderno.jpg" title="posmoderno.jpg" src="http://www.podbr.com/data/images/shn/posmoderno.jpg" />O que é pós-modernidade e quais são suas relações com a modernidade? O  psicólogo e administrador de empresas, José Ernesto Bologna, se debruça sobre a natureza da pós-modernidade no oitavo programa da série Seres Humanos de Negócios. Com o objetivo de nos levar à reflexão, o consultor de empresas apresenta conceitos multidisciplinares, e originários de distintas culturas, do que é pós-moderno.</p>
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		<itunes:summary>O que e pos-modernidade e quais sa;o suas relac;o;es com a modernidade? O  psicologo e administrador de empresas, Jose Ernesto Bologna, se debruc;a sobre a natureza da pos-modernidade no oitavo programa da serie Seres Humanos de Negocios. Com o objetivo de nos levar a reflexa;o, o consultor de empresas apresenta conceitos multidisciplinares, e originarios de distintas culturas, do que e pos-moderno.</itunes:summary>
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		<title>As grandes mudanças do século 20</title>
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		<pubDate>Tue, 06 Jun 2006 23:00:00 +0000</pubDate>
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		<description><![CDATA[José Ernesto Bologna analisa as cinco grandes mudanças ocorridas na segunda metade do século 20 e que afetaram o mundo que cerca o homem pós-moderno. A mudança da estrutura da família nuclear, o esvaziamento das igrejas tradicionais como fonte da educação moral, o ganho de poder da juventude na sociedade contemporânea, a modificação da noção de felicidade e o impacto imenso da comunicação de massa sobre um número cada vez maior de pessoas são os pontos abordados pelo consultor de empresas e psicólogo José Ernesto Bologna no sétimo programa da série “Seres Humanos de Negócios”.]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img width="158" hspace="5" height="158" border="0" align="right" alt="muro_berlin.jpg" title="muro_berlin.jpg" src="http://www.podbr.com/data/images/shn/muro_berlin.jpg" />José Ernesto Bologna analisa as cinco grandes mudanças ocorridas na segunda metade do século 20 e que afetaram o mundo que cerca o homem pós-moderno. A mudança da estrutura da família nuclear, o esvaziamento das igrejas tradicionais como fonte da educação moral, o ganho de poder da juventude na sociedade contemporânea, a modificação da noção de felicidade e o impacto imenso da comunicação de massa sobre um número cada vez maior de pessoas são os pontos abordados pelo consultor de empresas e psicólogo José Ernesto Bologna no sétimo programa da série “Seres Humanos de Negócios”.</p>
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		<itunes:subtitle>Jose Ernesto Bologna analisa as cinco grandes mudanc;as ocorridas na segunda metade do seculo 20 e que afetaram o mundo que cerca o homem pos-moderno. ...</itunes:subtitle>
		<itunes:summary>Jose Ernesto Bologna analisa as cinco grandes mudanc;as ocorridas na segunda metade do seculo 20 e que afetaram o mundo que cerca o homem pos-moderno. A mudanc;a da estrutura da familia nuclear, o esvaziamento das igrejas tradicionais como fonte da educac;a;o moral, o ganho de poder da juventude na sociedade contemporanea, a modificac;a;o da noc;a;o de felicidade e o impacto imenso da comunicac;a;o de massa sobre um numero cada vez maior de pessoas sa;o os pontos abordados pelo consultor de empresas e psicologo Jose Ernesto Bologna no setimo programa da serie ldquo;Seres Humanos de Negociosrdquo;.</itunes:summary>
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		<title>Quatro formas de conhecimento</title>
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		<pubDate>Mon, 29 May 2006 23:00:00 +0000</pubDate>
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		<description><![CDATA[Teoria e prática. Não existe paradoxo entre elas, se levarmos em consideração que as questões conceituais são fundamentais para a compreensão da vida e do que nos cerca e para a tomada de decisões. No sexto programa da série “Seres Humanos de Negócios”, o consultor de empresas e psicólogo José Ernesto Bologna leva o ouvinte à reflexão ao propor uma análise sobre as quatro formas fundamentais do conhecimento: arte, ciência, filosofia e religião. E mais, Bologna revela como esse exame pode nos levar à felicidade e ao sucesso no mundo dos negócios.]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img width="158" hspace="5" height="158" border="0" align="right" alt="4_ciencias.jpg" title="4_ciencias.jpg" src="http://www.podbr.com/data/images/shn/4_ciencias.jpg" />Teoria e prática. Não existe paradoxo entre elas, se levarmos em consideração que as questões conceituais são fundamentais para a compreensão da vida e do que nos cerca e para a tomada de decisões. No sexto programa da série “Seres Humanos de Negócios”, o consultor de empresas e psicólogo José Ernesto Bologna leva o ouvinte à reflexão ao propor uma análise sobre as quatro formas fundamentais do conhecimento: arte, ciência, filosofia e religião. E mais, Bologna revela como esse exame pode nos levar à felicidade e ao sucesso no mundo dos negócios.</p>
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		<itunes:subtitle>Teoria e pratica. Na;o existe paradoxo entre elas, se levarmos em considerac;a;o que as questo;es conceituais sa;o fundamentais para a compreensa;o da vida e do ...</itunes:subtitle>
		<itunes:summary>Teoria e pratica. Na;o existe paradoxo entre elas, se levarmos em considerac;a;o que as questo;es conceituais sa;o fundamentais para a compreensa;o da vida e do que nos cerca e para a tomada de deciso;es. No sexto programa da serie ldquo;Seres Humanos de Negociosrdquo;, o consultor de empresas e psicologo Jose Ernesto Bologna leva o ouvinte a reflexa;o ao propor uma analise sobre as quatro formas fundamentais do conhecimento: arte, ciencia, filosofia e religia;o. E mais, Bologna revela como esse exame pode nos levar a felicidade e ao sucesso no mundo dos negocios.</itunes:summary>
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		<title>O que é humanismo?</title>
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		<pubDate>Mon, 22 May 2006 23:00:00 +0000</pubDate>
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		<description><![CDATA[Neste capitulo, considerado pelo próprio José Ernesto Bologna como um dos mais importantes da série, discutiremos o Humanismo, termo controvertido e com diversos significados, que quando compreendido em sua definição do Séc. XXI, ajudará empreendedores, executivos e seus seguidores a perceberem que o Humanismo é antes de qualquer coisa, realismo corajoso nas relações humanas.]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img width="158" hspace="5" height="168" border="0" align="right" alt="humanismo.jpg" title="humanismo.jpg" src="http://www.podbr.com/data/images/shn/humanismo.jpg" />Neste capitulo, considerado pelo próprio José Ernesto Bologna como um dos mais importantes da série, discutiremos o Humanismo, termo controvertido e com diversos significados, que quando compreendido em sua definição do Séc. XXI, ajudará empreendedores, executivos e seus seguidores a perceberem que o Humanismo é antes de qualquer coisa, realismo corajoso nas relações humanas.</p>
]]></content:encoded>
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		<itunes:subtitle>Neste capitulo, considerado pelo proprio Jose Ernesto Bologna como um dos mais importantes da serie, discutiremos o Humanismo, termo controvertido e com diversos significados, que ...</itunes:subtitle>
		<itunes:summary>Neste capitulo, considerado pelo proprio Jose Ernesto Bologna como um dos mais importantes da serie, discutiremos o Humanismo, termo controvertido e com diversos significados, que quando compreendido em sua definic;a;o do Sec. XXI, ajudara empreendedores, executivos e seus seguidores a perceberem que o Humanismo e antes de qualquer coisa, realismo corajoso nas relac;o;es humanas.</itunes:summary>
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		<title>Empreender com ética</title>
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		<pubDate>Mon, 15 May 2006 23:00:00 +0000</pubDate>
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		<category><![CDATA[Seres Humanos de Negócios]]></category>

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		<description><![CDATA[Ao traçar o perfil de um bom empreendedor equivoca-se quem o dissociar da ética.  A conduta de homens e mulheres de negócios deve estar atrelada aos interesses e valores éticos. A compatibilidade de empreendedorismo e ética é o tema central da quarta edição do programa “Seres Humanos de Negócios”, comandado pelo consultor de empresas e psicólogo José Ernesto Bologna. O consultor organizacional aborda como o foco na ética pode revelar-se eficiente e positivo na construção das relações entre empresas e seres humanos.]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img width="161" hspace="5" height="175" border="0" align="right" alt="etica.jpg" title="etica.jpg" src="http://www.podbr.com/data/images/shn/etica.jpg" />Ao traçar o perfil de um bom empreendedor equivoca-se quem o dissociar da ética.  A conduta de homens e mulheres de negócios deve estar atrelada aos interesses e valores éticos. A compatibilidade de empreendedorismo e ética é o tema central da quarta edição do programa “Seres Humanos de Negócios”, comandado pelo consultor de empresas e psicólogo José Ernesto Bologna. O consultor organizacional aborda como o foco na ética pode revelar-se eficiente e positivo na construção das relações entre empresas e seres humanos.</p>
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		<itunes:summary>Ao trac;ar o perfil de um bom empreendedor equivoca-se quem o dissociar da etica.  A conduta de homens e mulheres de negocios deve estar atrelada aos interesses e valores eticos. A compatibilidade de empreendedorismo e etica e o tema central da quarta edic;a;o do programa ldquo;Seres Humanos de Negociosrdquo;, comandado pelo consultor de empresas e psicologo Jose Ernesto Bologna. O consultor organizacional aborda como o foco na etica pode revelar-se eficiente e positivo na construc;a;o das relac;o;es entre empresas e seres humanos.</itunes:summary>
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		<title>As máscaras dos heróis</title>
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		<pubDate>Tue, 09 May 2006 00:10:00 +0000</pubDate>
		<dc:creator>contato@podbr.com</dc:creator>
		
		<category><![CDATA[Seres Humanos de Negócios]]></category>

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		<description><![CDATA[O que Cristóvão Colombo e Dom Quixote têm em comum? Que qualidades fazem com que homens tão distintos quanto o navegador espanhol Pinzón, Albert Einstein e Winston Churchill, sejam considerados heróis? No terceiro programa da série "Seres Humanos de Negócios", José Ernesto Bologna trata quais as características que integram os distintos tipos de heróis. Traços, que segundo o psicólogo e consultor empresarial, compõem também o chamado "herói organizacional"; homens e mulheres de negócios que conseguem equilibrar idealismo e realismo no mundo em que atuam.]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img width="175" hspace="5" height="130" border="0" align="right" alt="mascaras.jpg" title="mascaras.jpg" src="http://www.podbr.com/data/images/shn/mascaras.jpg" />O que Cristóvão Colombo e Dom Quixote têm em comum? Que qualidades fazem com que homens tão distintos quanto o navegador espanhol Pinzón, Albert Einstein e Winston Churchill, sejam considerados heróis? No terceiro programa da série &#8220;Seres Humanos de Negócios&#8221;, José Ernesto Bologna trata quais as características que integram os distintos tipos de heróis. Traços, que segundo o psicólogo e consultor empresarial, compõem também o chamado &#8220;herói organizacional&#8221;; homens e mulheres de negócios que conseguem equilibrar idealismo e realismo no mundo em que atuam.</p>
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		<itunes:summary>O que Cristova;o Colombo e Dom Quixote tem em comum? Que qualidades fazem com que homens ta;o distintos quanto o navegador espanhol Pinzon, Albert Einstein e Winston Churchill, sejam considerados herois? No terceiro programa da serie "Seres Humanos de Negocios", Jose Ernesto Bologna trata quais as caracteristicas que integram os distintos tipos de herois. Trac;os, que segundo o psicologo e consultor empresarial, compo;em tambem o chamado "heroi organizacional"; homens e mulheres de negocios que conseguem equilibrar idealismo e realismo no mundo em que atuam.</itunes:summary>
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		<title>A Psicologia Evolutiva</title>
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		<pubDate>Tue, 02 May 2006 15:30:00 +0000</pubDate>
		<dc:creator>contato@podbr.com</dc:creator>
		
		<category><![CDATA[Seres Humanos de Negócios]]></category>

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		<description><![CDATA[Após concluir a reflexão sobre o behaviorismo, José Ernesto Bologna nos introduz à Psicologia Evolutiva, que deverá ser uma das mais importantes psicologias do inicio do século XXI. A Psicologia Evolutiva, que traça um paralelo com a teoria da evolução das espécies de Darwin, estabelece a contradição entre a biologia e os valores culturais de nossa sociedade e muitas outras questões que estão nos fundamentos de nossas estruturas sociais.]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img width="90" hspace="5" height="105" border="0" align="right" alt="darwin.jpg" title="darwin.jpg" src="http://www.podbr.com/data/images/shn/darwin.jpg" />Após concluir a reflexão sobre o behaviorismo, José Ernesto Bologna nos introduz à Psicologia Evolutiva, que deverá ser uma das mais importantes psicologias do inicio do século XXI. A Psicologia Evolutiva, que traça um paralelo com a teoria da evolução das espécies de Darwin, estabelece a contradição entre a biologia e os valores culturais de nossa sociedade e muitas outras questões que estão nos fundamentos de nossas estruturas sociais.</p>
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		<itunes:subtitle>Apos concluir a reflexa;o sobre o behaviorismo, Jose Ernesto Bologna nos introduz a Psicologia Evolutiva, que devera ser uma das mais importantes psicologias do inicio ...</itunes:subtitle>
		<itunes:summary>Apos concluir a reflexa;o sobre o behaviorismo, Jose Ernesto Bologna nos introduz a Psicologia Evolutiva, que devera ser uma das mais importantes psicologias do inicio do seculo XXI. A Psicologia Evolutiva, que trac;a um paralelo com a teoria da evoluc;a;o das especies de Darwin, estabelece a contradic;a;o entre a biologia e os valores culturais de nossa sociedade e muitas outras questo;es que esta;o nos fundamentos de nossas estruturas sociais.</itunes:summary>
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		<title>Psicologia sob a ótica dos negócios</title>
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		<pubDate>Wed, 19 Apr 2006 22:00:00 +0000</pubDate>
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		<category><![CDATA[Seres Humanos de Negócios]]></category>

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		<description><![CDATA[Na série Seres Humanos de Negócios, o psicólogo e consultor de empresas José Ernesto Bologna aborda como podemos manter os valores humanos fazendo negócios em uma cultura em que a excelência, o pragmatismo e a competição nos desafiam constantemente. Para abrir a série, o consultor em desenvolvimento humano e organizacional fala sobre os quatro tipos de Psicologia aplicados à compreensão do indivíduo sob o ponto de vista da administração de negócios e da cultura organizacional. Bologna analisa com propriedade as Psicologias Cognitiva, do Comportamento e Evolutiva, além da Psicanálise.]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img width="83" hspace="5" height="108" border="0" align="right" alt="freud.jpg" title="freud.jpg" src="http://www.podbr.com/data/images/shn/freud.jpg" />Na série Seres Humanos de Negócios, o psicólogo e consultor de empresas José Ernesto Bologna aborda como podemos manter os valores humanos fazendo negócios em uma cultura em que a excelência, o pragmatismo e a competição nos desafiam constantemente. Para abrir a série, o consultor em desenvolvimento humano e organizacional fala sobre os quatro tipos de Psicologia aplicados à compreensão do indivíduo sob o ponto de vista da administração de negócios e da cultura organizacional. Bologna analisa com propriedade as Psicologias Cognitiva, do Comportamento e Evolutiva, além da Psicanálise.</p>
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		<itunes:summary>Na serie Seres Humanos de Negocios, o psicologo e consultor de empresas Jose Ernesto Bologna aborda como podemos manter os valores humanos fazendo negocios em uma cultura em que a excelencia, o pragmatismo e a competic;a;o nos desafiam constantemente. Para abrir a serie, o consultor em desenvolvimento humano e organizacional fala sobre os quatro tipos de Psicologia aplicados a compreensa;o do individuo sob o ponto de vista da administrac;a;o de negocios e da cultura organizacional. Bologna analisa com propriedade as Psicologias Cognitiva, do Comportamento e Evolutiva, alem da Psicanalise.</itunes:summary>
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